獵頭服務介紹：

　　深入分析企業用人需求，充分整合、優化、調動行業資源，通過人才庫、互聯網、社交網站等多種渠道，從組織文化、組織發展、業務能力、求職動機等多方面進行職位需求與人才匹配度考察，利用綜合心理素質測評、領導者特質測驗、領導力測驗、管理風格測驗及AC評價中心技術等科學專業的測評工具，為企業獵取與職位要求匹配度高的多層次人才。